为进一步提升集团管理人员的专业能力和综合素质，加强学校干部队伍建设，3月24日至26日，明道小学教育集团及高新区联盟学校管理团队在南通大学师培中心的精心组织下，开启了一场精彩纷呈的研修之旅。

参观学习

24日，研修班学员分别来到南通市紫琅一小和开发区实验小学进行实地参观学习，并听取了学校管理团队的专题分享。

专家引领

除实地参观和经验交流外，此次培训还邀请了知名专家举行专题讲座。

南通大学党委常委、纪委书记陆国平作题为《做忠诚干净担当的新时代好干部》的专题讲座。陆国平从十个维度分享了如何贯彻、落实好党的二十大报告精神。他强调党员干部在日常工作中要下功夫、做表率，要提高政治站位，加强理论武装，严守纪律，锤炼道德，敢于担当时代责任，做忠诚、干净、担当的新时代好干部。

南通市中小学名师导师团团长王笑君为学员们作了题为《做有执行力的管理者》的讲座。他从教育管理的内涵、原则、团队建设等方面给与会人员以启发与指导。纸上得来终觉浅，绝知此事要躬行。全体学员一定会好好消化，付诸实践，以高质量学校发展规划、高品质育人理论研究、高水平教育教学管理为努力方向，团结合作、敢闯敢为，为办人民满意教育作出我们的应答。 

南通市名师导师团副团长郭志明给学员们作题为《学校发展文化基因与文化弥漫》专题讲座。郭志明强调要以文化建设推动学校发展，学校的文化基因来源于管理者的价值观等各个方面。学校的文化建设就是文化基因的弥漫，是师生生活方式的体现。

南通市名师导师团副团长袁炳飞作题为《做有质量和品位的教研》专题讲座。他以开发区实验小学教研实践为例谈了几点思考。他强调学校教研工作需要做元研究，要回归本真，要有思维自觉，学校要明晰教研的使命与面临的困境。他还针对目前的教研工作提出优化策略。

通州区实验小学书记、校长王笑梅作题为《培养学校文化品格 引领学校特色发展》的专题讲座。王笑梅从物态文化、课程文化、合作文化、校史文化四个方面诠释了学校特色文化建设的核心要义和实施路径，用一个个生动感人的故事讲述了通州实小高品质发展的历程。

榜样示范

26日上午，学员们来到了海安高级中学，在学校党委副书记、校长董裕华的带领下参观了校园，并聆听了关于高品质办学的专题报告。海安中学悠久的办学历史和现代化的办学设施给学员们留下深刻印象。

培训结束后，研修班举行了结业典礼。南通大学教育科学院党委副书记徐红波出席典礼。学员代表谢海平代表全体学员发言。明道小学教育集团党支部书记、校长仲剑峰作总结发言，他对研修班所取得的效果表示肯定，对南通大学工作团队表示由衷的感谢，同时对全体学员提出要求：一是继承与突破，二是梳理与表达，三是干实事与提品质。他期待和学员们共舞、共情，齐力推动明道小学教育集团的高质量发展。

学习是一条永不停歇的路，更是一场恰逢其时的甘露。明道小学全体管理干部将以此次研修培训为契机，以诚挚之心，在学习中思考，在思考中感悟，在感悟中行动，在行动中提升，为办人民满意的高品质教育而不懈奋斗。